Du willst den Handel nicht nur beobachten, sondern aktiv mitgestalten?
Lebensmittel, Trends und Produkte, die Menschen wirklich kaufen – genau diese Themen begeistern dich? Du möchtest verstehen, welche Entscheidungen erfolgreiche Sortimente prägen, und dabei deine eigenen Ideen einbringen? Dann werde Teil als Einkäufer (m/w/d) im Team unseres Kunden. Egal, ob du erste Erfahrungen im Einkauf sammeln oder deine Expertise weiter ausbauen möchtest: Dich erwartet eine vielseitige Rolle mit Gestaltungsspielraum, Verantwortung und der Möglichkeit, den Einkauf aktiv mitzuprägen.
Einkäufer
(m/w/d)
Aufgaben
- Du arbeitest aktiv im Einkauf mit und begleitest den Weg eines Produkts – von der Idee über die Auswahl bis zur Platzierung im Regal
- Du analysierst Märkte, Trends und Kundenbedürfnisse und leitest daraus relevante Einkaufs- und Sortimentsentscheidungen ab
- Du unterstützt bei der Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Produkten und Lieferanten
- Du führst – abhängig von deiner Erfahrung – eigenständig oder gemeinsam mit dem Team Lieferantengespräche und Verhandlungen
- Du entwickelst langfristige Beziehungen zu Lieferanten und Partnern weiter
- Du arbeitest mit Zahlen, Daten und Analysen, um fundierte Entscheidungen zu treffen
- Du übernimmst schrittweise oder direkt Verantwortung für eigene Themenbereiche bzw. Warengruppen – abhängig von deiner Erfahrung
- Du arbeitest eng mit internen Teams zusammen und bringst deine Ideen zur Weiterentwicklung des Sortiments ein
Profil & Benefits
- Abgeschlossene Ausbildung (Matura), Studium im Bereich Wirtschaft, Handel, Lebensmittelmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. relevante Berufserfahrung
- Erste Erfahrung im Einkauf, Category Management, Handel oder einem vergleichbaren Umfeld ist von Vorteil – auch motivierte Berufseinsteiger sind willkommen
- Begeisterung für Lebensmittel, Produkte, Trends und den Handel sowie ein gutes Gespür für Markt- und Kundenbedürfnisse
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude daran, aus Daten fundierte Entscheidungen abzuleiten
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Austausch mit internen Teams und externen Partnern
- Verhandlungsgeschick bzw. die Bereitschaft, dieses weiter auszubauen
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Freude daran, Themen aktiv voranzutreiben
- Sehr gute Deutsch-, Italienisch- und Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS Office und ein gutes Verständnis für den Umgang mit Zahlen und Daten
Das Unternehmen bietet
- Junges, dynamisches Team mit flachen Hierarchien
- Moderne Büroräume im Herzen von Bozen
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Trainings, Workshops und Learning-on-the-Job
- Spannende Einblicke in internationale Logistikprozesse
- Attraktive Vergütung mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Firmenevents und Teambuilding-Aktivitäten
- Private Krankenversicherung
- Zusatzrentenfonds
- Geförderte, gesunde Mittagessen in der betriebseigenen Cafeteria
Das vorgesehene Einstiegsgehalt beträgt €25.000 brutto/Jahr (Vollzeit) – mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung und Qualifikation (Code CNEL: H011)